Leidinggevende Zorg

Ben jij een ervaren leidinggevende, die leiding wil geven aan onze zorgproffesionals werkzaam op de klinische afdelingen? Lees dan snel verder!

De functie 

Als leidinggevende Zorg geef je leiding aan de zorgprofessionals van de drie verpleegafdelingen en de flexeenheid (95 tot 100 fte). Dit doe je niet alleen, maar samen met een collega Leidinggevende. Jullie hebben een nauwe samenwerking op basis van vertrouwen en gelijkwaardigheid. Samen draag je de verantwoordelijkheid voor het realiseren van kwalitatieve en veilige zorg.  
Verder draag je zorg voor het behalen van de afgesproken teamprestaties. Je stuurt integraal op resultaten en begeleidt de professionals in jouw teams, zodat zij hun werk veilig en met plezier kunnen uitvoeren en de resultaatafspraken kunnen realiseren. Dit doe je in samenwerking met de gemandateerd specialisten.  

Als leidinggevende van het WZA: 

• Zet je de medewerkers voorop en heb je oog voor werkgeluk;
• Maak je een jaarplan voor de afdeling en ontwikkel je het operationele beleid;
• Optimaliseer je de processen binnen de afdeling. Gericht op verbetering van de kwaliteit van de dienstverlening, (patiënt)veiligheid en efficiëntie;
• Borg je een verantwoorde personeelsplanning en adequate in-, door- en uitstroom van medewerkers en voer je een verantwoord arbeidsomstandighedenbeleid uit, waarbij je aandacht hebt voor ziekteverzuimbegeleiding en risicobeheersing;
• Werk je intensief samen met de Regieverpleegkundigen;
• Werk je nauw samen met andere zorgorganisaties om de juiste zorg op de juiste plek te bieden;
• Pas je financieel managementinformatie toe. 

Wij vragen 

Voor deze functie zijn we op zoek naar een verbinder, iemand met een tactische blik, die de grote lijnen vanuit de strategische visie goed vast blijft houden. Jij staat stevig in je schoenen en weet op een verbindende manier leiding te geven in deze fase waarin transformatie van zorg onze dagelijkse aandacht vraagt. 
Je bent de kartrekker van de afdeling, hiervoor is een frisse blik, doorzettingsvermogen en daadkracht nodig. Tegenslagen? Die pak jij aan met passende oplossingen. Ook ben je zichtbaar, toon je leiderschap en communiceer je op heldere wijze. Dit alles doe je met de nodige humor en relativeringsvermogen. 

Verder beschik je over: 

• Een hbo werk- en denkniveau, aangevuld met een relevante managementopleiding;
• Ruime aantoonbare ervaring met het leidinggeven aan een groep professionals, daarbij hanteer je een coachende leiderschapsstijl; 
• Ervaring en kennis van de ziekenhuiswereld is (met bij voorkeur ervaring met leidinggeven aan de kliniek) een pre.

Werken in het WZA: #wijWZA 

Met betrokken en bevlogen medewerkers kunnen we de best mogelijke zorg leveren op de juiste plek, mét behoud van de medisch specialistische zorg in Drenthe. Onze medewerkers weten als geen ander dat het in het WZA normaal is om eigenaarschap te tonen, slim te werken, proactief te handelen en inzetbaar te blijven. Bij ons krijg je de ruimte, zodat je zelf kansen kunt pakken en volop gebruik kunt maken van je ervaring, expertise en kennis. Het WZA wil continu verbeteren. Dat verwachten we ook van jou. We werken met zijn allen aan een plezierige werkplek, ruimte voor professionele en persoonlijke ontwikkeling, een fijne sfeer en mogelijkheden om te kunnen blijven vernieuwen en verbeteren. Dat is #wijWZA!  

Wij bieden 

Voor deze functie bieden we je het volgende:

• Een passend salaris conform CAO Ziekenhuizen;
• Een contract voor bepaalde tijd, voor  36 uur per week;
• Een vakantietoeslag van 8,33%;
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%, een fiscale uitruilregeling op het gebied van reiskosten en diverse aantrekkelijke collectieve verzekeringen.
• Een online leeromgeving met een groot aanbod van gratis cursussen en e-learning modules via GoodHabitz en Expertcollege zodat je altijd de ruimte hebt om jezelf te ontwikkelen;
• Het interne programma Fier!, ter bevordering van jouw duurzame inzetbaarheid;
• Diverse regelingen, zoals een reiskostenregeling en een thuiswerkregeling;
• Een goede bereikbaarheid met het ov, gratis parkeergelegenheid op loopafstand van het WZA en een gratis overdekte (en afgesloten) fietsenstalling. 

Solliciteren 

Wil jij onze organisaties komen versterken? Dan ontvangen we graag je motivatie en CV uiterlijk 17 augustus 2025 via de button. De gesprekken staan gepland in de week van 25 augustus 2025.  

Een referentiecheck en het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag is onderdeel van de aanstellingsprocedure.  

Deze vacature wordt in- en extern tegelijk gepubliceerd.